(앵커)

광주시의회가

편법으로 유급 보좌관제 도입을 강행하자

비난이 쏟아지고 있습니다.



제 5대의회와는 다른 모습을 보이겠다던

제6대 의회가 출범 반년도 채 되지 않아

초심을 잃었다는 지적이 나오고 있습니다.



정영팔 기자

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편법으로는 유급 보좌관제를 도입하지 않겠다던 광주시의회가 결국 편법을 선택했습니다.



입법보좌관을 기간제 근로자 형태로

채용하겠다는 것인데 지난 2008년 행정안부의 공문을 근거로 내세웠습니다 .



행안부는 지방의원 개인별 인턴제도는

국민적 공감대 형성이 필요하다, 따라서

기간을 정해 의원 개인이 아닌 상임위별로

배치하는 것이 바람직하다는 입장을

밝혔습니다.



하지만 행안부 관계자는 청년 실업해소를 위한 인턴제도와 유급 보좌관제는 전혀 다르다는

점을 분명히 했습니다.



행안부 관계자



결국 광주시의회가 자신들의 목적을 위해

편법을 동원했다는 얘깁니다.



윤봉근 의장이 앞장서서 편법도 불사하고

유급 보좌관제 도입을 강행하는 배경에는

의장 선거 공약을 지켜 정치적 목적을

이루려 한다는 분석이 나오고 있습니다.



또한 강운태 광주시장이 원활한 의회 관계를

위해 사전에 예산 편성을 약속한 것도

배경이 됐을 거라는 관측도 있습니다 .



광주시 관계자.



강 시장이 유급 보좌관제 도입을 위한

예산 편성에 동의해 준다면 편법을 묵인했다는 비판을 피할 수 없을 것으로 보입니다.



비민주당과 시민사회단체의 반대 여론에도

불구하고 편법을 동원해 당당하게 이익을

추구하는 광주시의회,



민노당 관계자



출범 반년도 채 되지 않아 초심을 잃고

구태를 답습하고 있다는

따가운 비판이 쏟아지고 있습니다.



mbc뉴스 정영팔입니다.









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