전라남도가 인사적체 해소 등을 명분으로

대기발령이나 연령대기 등을 시행하고 있지만 실효성은 의문인채 막대한 예산만 낭비하고

있다는 지적입니다

◀ＶＣＲ▶

전라남도는 최근 뚜렷한 이유도 없이

47년생인 4급 서기관 2명을 총무과 대기 발령을 내려 인력을 사장시키면서 연간 1억원이 넘는 급여를 지출하고 있습니다



또한,공로연수와 연령대기자 60여명에게

소요되는 연간 예산은 수십억원에 달해 효율적인 인력 운용의 필요성이 제기되고 있습니다